Cod. 401 Rappresentante dei Lavoratori per La Sicurezza - RLS

DA CONFERMARE

Il Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ha diritto ad una formazione particolare in materia di salute e sicurezza. Le modalità, la durata e i contenuti specifici della formazione del RLS sono stabiliti in sede di contrattazione collettiva nazionale.

Riferimenti normativi

Art. 37, comma 10 del D.Lgs. 81/08.

Destinatari

Il corso di formazione è rivolto ai lavoratori che hanno assunto la funzione di Rappresentante dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS o RLST) in seguito ad elezione o designazione.

Metodologia didattica

Durante la formazione saranno utilizzate le principali metodologie didattiche impiegate per la formazione andragogica (formazione discente-centrica).

Sarà privilegiata l’alternanza di relazioni e discussioni oltre ad un approccio pratico con la finalità di contestualizzare i contenuti tecnico-specialistici all’ambiente lavorativo dei partecipanti.

Docenti
Tutti i docenti sono esperti in materia di salute e sicurezza sul lavoro con pluriennale esperienza, in grado di offrire ai partecipanti elementi didattici in materia di salute e sicurezza sul lavoro, sia di carattere teorico che pratico, con esempi tratti dall’esperienza lavorativa. Tutti i docenti sono qualificati ai sensi del Decreto Interministeriale del 06/03/2013.

Attestato

L’esito positivo delle prove di verifica, unitamente ad una presenza, pari almeno al 90% del monte ore complessivo, consente il rilascio dell’attestato di frequenza.

Crediti Formativi
L'aggiornamento è valido per tutti i macrosettori ATECO. La formazione deve essere aggiornata annualmente.

MODULO 1 (4 ore)

Compilazione Test ingresso (verifica iniziale)
Le fonti del diritto e l’evoluzione della normativa della sicurezza sul lavoro:

• Dal D.Lgs. n. 626/94 al Testo Unico 81/08 
• Le direttive Europee
• Le norme tecniche UNI CEI e loro validità. Le buone prassi
• I lavoratori: definizione obblighi diritti e responsabilità
• Particolari categorie di lavoratori: lavoro minorile, lavoratrici madri, lavoro notturno ecc.
• Il sistema pubblico della prevenzione vigilanza e sanzioni

MODULO 2 (4 ore)

L’organizzazione della sicurezza:

• Il servizio di prevenzione e protezione
• I soggetti del sistema aziendale, obblighi, compiti, responsabilità
• Il Coordinatore nei cantieri edili
• La formazione dei soggetti della sicurezza

MODULO 3 (4 ore)

 La valutazione e la percezione del rischio:

• Concetti di rischio, pericolo, danno prevenzione e protezione
• La Valutazione dei Rischi: contenuti e specificità, fasi della valutazione, modelli e contenuti utilizzati.
• DVR (Documento di valutazione dei rischi)
• Compilazione Test di uscita (verifica iniziale)

MODULO 4 (4 ore)

Classificazione dei rischi specifici:

• Ambiente di lavoro: definizione, requisiti, microclima, illuminazione ed ergonomia degli ambienti
• Analisi dei principali rischi generici:
• Rischio elettrico, biologico generico, chimico, movimentazione manuale dei carichi, videoterminali
• Rischi specifici: cadute dall’alto, rischi da agenti fisici, rischio chimico, rischio da agenti cancerogeni e mutageni
• Compilazione Test uscita (verifica intermedia)

MODULO 5 (4 ore)

Compilazione Test ingresso (verifica finale)
I rischi specifici:

• Principali malattie professionali
• Procedure di gestione della malattia professionale
• Infortuni e mancati infortuni

MODULO 6 (4 ore)

Le misure di miglioramento:

• Il programma delle misure di miglioramento
• Gestione delle emergenze
• Primo soccorso
• Sorveglianza sanitaria
• Dispositivi di protezione individuale
• Informazione, formazione, addestramento

MODULO 7 (4 ore)

Compilazione Test ingresso (verifica intermedia)
L’attività del Rappresentante dei lavoratori:

• Il ruolo del RLS
• Diritti e doveri dell’RLS
• Le relazioni sindacali

MODULO 8 (4 ore)

La comunicazione:

• La comunicazione non verbale
• La comunicazione nell’ambiente di lavoro
• Consultazione
• Riunione periodica
• Organizzazione delle riunioni
• Compilazione Test uscita (verifica finale)

Il corso base per Rappresentanti dei Lavoratori per la Sicurezza (RLS) ha l’obiettivo di fornire ai partecipanti tutte le conoscenze, competenze e strumenti necessari per esercitare in modo consapevole ed efficace il ruolo di rappresentanza dei lavoratori in materia di salute e sicurezza nei luoghi di lavoro, così come previsto dal D.Lgs. 81/08 e dagli Accordi Stato-Regioni vigenti.